seo
Hoe kies je het juiste SEO bureau? Tips en checklist
Een SEO bureau kiezen is spannend: je investeert tijd en budget, en je wilt zeker weten dat je partner levert. In dit artikel krijg je een heldere checklist, concrete vragen om te stellen, rode vlaggen om te vermijden en een eenvoudige manier om offertes eerlijk te vergelijken.
leestijd: 14–16 min • onderwerp: seo bureau kiezen
Waar moet je op letten bij een SEO bureau
- Transparantie: duidelijke aanpak, inzicht in acties en uren, rapportages met business-KPI’s (leads/omzet), geen black box.
- Strategie vóór uitvoering: een plan per kwartaal met doelen en prioriteiten (impact × effort), niet “meer blogs om het bloggen”.
- Full-funnel blik: techniek + content + autoriteit, én conversie/UX. SEO is geen eiland.
- Cases & bewijs: relevante voorbeelden, resultaatgrafieken, referenties. Bekijk ook je eigen cases.
- Team & communicatie: vaste contactpersoon, bereikbaarheid, werktijden en responstijden.
- E-E-A-T versterking: aandacht voor merk, expertise, echte reviews en duidelijke contact/over-ons.
Wil je eerst de basis snappen? Lees de complete gids: SEO uitbesteden of check wat het gemiddeld kost in wat kost SEO uitbesteden.
Vragen die je altijd moet stellen
- Hoe ziet de eerste 90 dagen eruit? Diagnose → fundament → acceleratie. Vraag om concrete deliverables.
- Waar meten jullie succes op? Niet alleen posities, maar non-brand verkeer, conversies en omzet per pagina/cluster.
- Hoe vaak rapporteren jullie en wat staat erin? Maandelijks, met uitgevoerde acties, inzichten en duidelijke next steps.
- Wie werkt er aan ons account? Senioriteit, uren per maand, vervanging bij verlof.
- Hoe pakken jullie techniek, content en autoriteit tegelijk aan? Verwacht balans en prioritering, geen tunnelvisie.
- Welke tools gebruiken jullie? Denk aan GA4, GSC, Tag Manager, crawlers, rank trackers, content tooling.
- Kunnen jullie 2–3 cases laten zien die lijken op onze situatie? Vraag naar startniveau, acties, uitkomsten en learnings.
Rode vlaggen om te vermijden
- Onrealistische beloftes: “plek 1 in 2 weken” of garanties op posities. Niemand kan dat beloven.
- Vage rapportages: alleen rankings of zoekvolume, geen leads/omzet of uitgevoerde acties.
- Linkbuilding kopen: PBN’s, irrelevante directories of betaalde startpagina-spam. Risico op penalties.
- Copy-paste content: AI-spam of plagiaat zonder review; leidt tot dunne content en slechte UX.
- Geen aansluiting met sales: SEO zonder begrip van klantvragen en bezwaren converteert niet.
Offertes eerlijk vergelijken (met scorecard)
Gebruik een simpele scorecard (1–5) op vijf criteria en tel op:
- Aanpak & strategie (20%) — duidelijk plan, prioriteiten, deliverables.
- Team & ervaring (20%) — senioriteit, relevante cases, referenties.
- Transparantie & rapportage (20%) — KPI’s, dashboards, learnings.
- Risicobeheersing (20%) — geen black hat, duidelijke QA, E-E-A-T-focus.
- Prijs & scope (20%) — heldere urenverdeling en verwachtingen.
Laat bureaus hetzelfde format invullen om appels met appels te vergelijken. Tip: vraag een voorbeeldrapportage op.
Zo start je goed: van kennismaking tot sprint 1
- Kennismaking (fit-check): doelen, context, budgetrange, verwachtingen.
- Quickscan: grootste kansen en blockers (techniek/content/autoriteit).
- Voorstel & roadmap: kwartalendoelen, backlog, deliverables, KPI’s.
- Implementatie & meting: Tag Manager, GA4, GSC, conversies, dashboards.
- Sprint 1 (30 dagen): quick wins, technische fixes, contentbriefings, interne links.
Bekijk op onze SEO-dienst hoe we dit concreet invullen.
Welke rapportages mag je verwachten
- Actieregister: wat is gedaan, wat staat gepland, wie is eigenaar.
- Rankingdistributie: verschuivingen in top 3 / top 10 op prioritaire zoekwoorden.
- Non-brand verkeer & conversies: per pagina/cluster (pijlers, landingspagina’s).
- Contentrendement: prestaties per artikel (CTR, dwell time, leads).
- Learnings & next steps: hypothesen, testen, prioriteiten.
Past het bureau bij jouw manier van werken
Een “goed” bureau dat niet past bij je cultuur of tempo levert alsnog frictie op. Align op feedbackmomenten, communicatietoon, interne tooling (Slack, Asana, ClickUp) en besluitvorming. Vraag ook hoe zij samenwerken met jouw developers en copywriters.
Reviews van klanten
“Superblij met het resultaat en de communicatie is super! Wij kijken uit naar een mooie samenwerking.”
— Fitness Factory Assen — Review van Google — 5/5 · 5 maanden geleden
“Fijne partij voor een mooie en effectieve website. Duidelijke communicatie en een heldere verwoording. Een aanrader voor iedereen die zijn website naar een hoger niveau wil tillen.”
— Buysrogge Safe BV Assen — Review van Google — 5/5 · 6 maanden geleden
“Heel erg tevreden over de samenwerking met Christiaan en Viktor. Weten wat ze doen en ik zag binnen een maand al resultaat!”
— Hillebrand Brandsma — Review van Google — 5/5 · 7 maanden geleden
Klaar om het juiste SEO bureau te kiezen
We denken graag vrijblijvend met je mee. Ontvang een gratis scan met 3 verbeterpunten en bespreek je doelen met een specialist.
Plan je gratis SEO-scan Bekijk klantcases
